Política de Teletrabalho e Flexibilidade de Horário

O que nos define enquanto Grupo é cada uma das pessoas que o integra.

Cada um pelo que faz, pelo que é, mas sobretudo pelas relações que gera e que cria no seu seio.

Os desafios a que nos propomos são grandes, mas são acima de tudo atingíveis. São atingíveis porque em Grupo somos melhores e vamos mais longe!

Assim, é fundamental potenciarmos uma cultura organizacional assente na proximidade intra e entre equipas não esquecendo a importância que a conciliação entre a dimensão pessoal e profissional tem na nossa vida.

Desta forma, pretendemos implementar medidas que promovam o Worklife Balance, entre elas:

Teletrabalho & Flexibilidade de Horário

Teletrabalho: possibilidade de usufruir de 1 a 2 dias em regime de teletrabalho por semana.

Flexibilidade de Horário: possibilidade de gerir o seu horário de trabalho entre as 8h e as 20h.

Estas medidas aplicam-se a todas as funções compatíveis.

Acreditamos que na Terra e nas Pessoas, está o Futuro!